Страхование от несчастных случаев
Страхование сотрудников от несчастных случаев сегодня – это элемент грамотного финансового планирования, создающий неоспоримое преимущество над конкурентами в области кадровой политики и являющийся:
- прекрасным инструментом для привлечения новых ценных сотрудников,
- мотивирующим фактором удержания квалифицированных кадров,
- инструментом для мотивации карьерного роста,
- фактором улучшения качества работы и увеличения продуктивности работников и бизнеса в целом путем повышения лояльности персонала, улучшения общественного имиджа Вашей компании,
- дополнительной социальной гарантией для персонала и работодателя, что способствует чувству социальной защищенности работников, улучшает моральный климат в коллективе, поднимает авторитет руководства.
Договор коллективного страхования позволит Вам получить в лице СФ «Адонис» надежного партнера и союзника при решении вопросов компенсационных выплат пострадавшим от несчастного случая.
Договором страхования может быть предусмотрена выплата страхового возмещения по следующим рискам:
- травматические повреждения в результате несчастного случая
- временная утрата трудоспособности в результате несчастного случая и/или болезни
- постоянная утрата трудоспособности с назначением инвалидности в результате несчастного случая и/или болезни
- утрата профессиональной трудоспособности в результате несчастного случая и/или профессионального заболевания
- причинение вреда здоровью вследствие опасного заболевания (например, инфаркта, инсульта, рака, паралич и т.д.)
- проведение хирургической операции в результате несчастного случая и/или болезни
- госпитализация в результате несчастного случая и/или болезни
- смерть в результате несчастного случая и/или болезни
Может осуществляться страхование как одного риска, так любой их комбинации.
Может осуществляться страхование как одного риска, так любой их комбинации.
- только во время исполнения служебных обязанностей
- во время исполнения служебных обязанностей, включая время следования от места проживания до места работы и обратно
- 24 часа в сутки.
Срок договора страхования: договор страхования может быть заключен на срок от одного месяца до 1 года.
В страховой фирме «Адонис» работают высококвалифицированные специалисты.
Вам подберут оптимальный вариант страхования в соответствии с особенностями Вашего бизнеса.
Мы всегда готовы обсудить детали страхования, внести в них коррективы в соответствии с Вашими пожеланиями и предпочтениями.
Стоимость страхования определяется индивидуально, в зависимости от категории профессии застрахованного лица, страховых рисков, страхового покрытия, количества застрахованных лиц и т.д.
Оплата страховой премии по страхованию от несчастных случаев и болезней может производиться в рассрочку, порядок которой определяется договором страхования.
Наибольшей популярностью пользуются полисы,
по которым страховая фирма «Адонис» гарантирует возмещение в случае:
- временной утраты Застрахованным общей трудоспособности;
- постоянной утраты Застрахованным общей трудоспособности;
- смерти Застрахованного
вследствие: - ожога, теплового удара, обморожения, утопления;
- поражения электрическим током, молнией, излучением;
- травмы, в том числе нанесенной другим лицом; в результате использования Застрахованным лицом или третьими лицами средств транспорта, инструментов, оружия;
- телесных повреждений, нанесенных животными;
- повреждений, полученных в результате взрывов, аварий, разрушений зданий, сооружений, конструкций, обвала, падения предметов, стихийных бедствий и других чрезвычайных ситуаций
- острого отравления;
- других непредвиденных и непреднамеренных для Страхователя (Застрахованного) обстоятельств.
Варианты выплаты страхового обеспечения:
- при травматическом повреждении – по Таблице выплат страхового обеспечения в зависимости от тяжести травмы.
- в случае временной утраты общей трудоспособности: в размере от 0,1 – 0,5 % от страховой суммы за каждый день нетрудоспособности (но не более двух месяцев),
- при постоянной утрате общей трудоспособности: при установлении I группы инвалидности – 100%, II группы – 80%, III группы – 60%.
- в случае смерти Застрахованного страховое обеспечение выплачивается Выгодоприобретателю (наследнику) в размере 100% страховой суммы.
Порядок выплаты страхового обеспечения:
При наступлении страхового события Вам необходимо просто сообщить нам о несчастном случае в течение 30 дней любым доступным способом, позволяющим объективно зафиксировать факт обращения. Документы могут быть предоставлены позднее.
В случае получения всех необходимых документов, в течение 5 рабочих дней составляется страховой акт. Выплата осуществляется в течение 5 рабочих дней после составления акта.
Страховое обеспечение выплачивается в пределах страховой суммы, указанной в договоре страхования.
Документы на выплату:
- заявление на выплату в установленной Страховщиком форме;
- договор (полис страхования от НС);
- документ, удостоверяющий личность;
- документ, удостоверяющий факт временной нетрудоспособности Застрахованного (больничный лист), в случае временной потери общей трудоспособности;
- в случае постоянной утраты Застрахованным общей трудоспособности заключение медицинской экспертной комиссии об установлении группы инвалидности, справку медицинского учреждения, подтверждающую факт травмы;
- в случае смерти Застрахованного свидетельство Загса о смерти Застрахованного или его заверенную копию, копию справки медицинского учреждения о причине смерти, документы, удостоверяющие вступление наследника Застрахованного в права наследования, документ, удостоверяющий личность Выгодоприобретателя (наследника).
Преимущества:
- именно Вы принимаете решение, на какую сумму будут застрахованы Ваши сотрудники;
- при заключении договора Вы выбираете комбинацию страховых рисков;
- наши сотрудники подберут оптимальную для Вас программу страхования. Вы сможете выбрать одну программу для всех сотрудников, либо определить несколько вариантов для разных категорий персонала;
- благодаря невысоким тарифным ставкам страховые взносы не смогут существенно повлиять на бюджет предприятия.
Напоминаем Вам, что страхование сотрудников от несчастных случаев и болезней обеспечено налоговыми льготами:
- Страховые взносы по договорам страхования от несчастных случаев, заключаемым на случай наступления смерти застрахованного лица и (или) причинения вреда здоровью застрахованного лица, включаются в состав расходов предприятий, связанных с производством и реализацией (расходов на оплату труда), в размере, не превышающем пятнадцати тысяч рублей в год на одного застрахованного работника (НК РФ ч.2 гл.25 ст.255 п.16).
- В соответствии с п.3 ст.213 гл.23 ч.2 НК РФ при определении налоговой базы не учитываются доходы, полученные в виде страховых выплат в возмещение вреда жизни и здоровью.
- Страховые взносы по договорам страхования от несчастных случаев, заключаемым на случай наступления смерти застрахованного лица и (или) причинения вреда здоровью застрахованного лица, не подлежат обложению страховыми взносами в соответствии с ФЗ № 212-ФЗ от 24.07.2009 г. «О страховых взносах в Пенсионный фонд РФ, Фонд социального страхования РФ, Федеральный фонд ОМС и территориальные фонды ОМС» (п.1., ст.9).
По всем вопросам обращайтесь к Скурихиной Марине Николаевне
по тел. (342) 241-18-81, 241-02-88
